NextJobbLinkedIn Tips – Optimera Din Profil
De flesta rekryterare i Sverige använder LinkedIn aktivt. En optimerad profil kan vara skillnaden mellan att bli hittad eller förbisedd. Här är de viktigaste sakerna att fixa.
De 6 viktigaste delarna av din profil
Profilfoto
Professionellt porträtt med neutral bakgrund. Profiler med foto får betydligt fler profilvisningar. Behöver inte vara dyrt — en bra selfie med bra ljus fungerar.
Rubrik (headline)
Skriv inte bara din titel. Berätta vad du gör och för vem: "Projektledare inom IT | Leder agila team med 10+ utvecklare". Inkludera nyckelord rekryterare söker på.
Sammanfattning (About)
3-5 stycken. Vem du är, vad du har gjort, och vad du söker. Skriv i första person. Avsluta med vad du vill göra härnäst — det signalerar att du är öppen.
Erfarenhet
Samma princip som CV:t: konkreta resultat, inte bara arbetsuppgifter. Men på LinkedIn kan du vara mer utförlig och personlig.
Kompetenser & Rekommendationer
Lägg till relevanta kompetenser och be kollegor bekräfta dem. Rekommendationer från chefer eller kunder väger tungt hos rekryterare.
"Open to Work"
Aktivera "Open to Work" i dina inställningar. Du kan välja att bara visa det för rekryterare (inte dina kontakter) om du söker diskret.
Snabba förbättringar
Vanliga frågor
Hur viktig är LinkedIn för jobbsökning?
Mycket viktig. De flesta rekryterare i Sverige använder LinkedIn aktivt. Även om du söker via andra kanaler kommer många arbetsgivare att kolla din profil.
Ska man ha samma innehåll på LinkedIn som i CV:t?
Delvis. Samma grundfakta men LinkedIn kan vara mer personlig och utförlig. Lägg till projekt, rekommendationer och artiklar som inte ryms i ett CV.
Hur ofta ska man uppdatera sin LinkedIn?
Minst vid varje jobbyte. Under aktiv jobbsökning: uppdatera rubrik och sammanfattning, och var aktiv med att delta i diskussioner.